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勇當科技創新領域的“奮斗者”號議論文

時間:2021-09-22 13:58:30 議論文 我要投稿

勇當科技創新領域的“奮斗者”號議論文

  無論是在學習還是在工作中,大家肯定對論文都不陌生吧,借助論文可以有效訓練我們運用理論和技能解決實際問題的的能力。一篇什么樣的論文才能稱為優秀論文呢?下面是小編幫大家整理的勇當科技創新領域的“奮斗者”號議論文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

勇當科技創新領域的“奮斗者”號議論文

  近日,“奮斗者”號全海深載人潛水器項目通過綜合績效評價。項目的圓滿收官,離不開廣大科研人員的辛勤和汗水、智慧和努力,廣大科研工作者邁過核心技術門坎、跨越層層阻礙,帶我們探索到了海底一萬米的世界。廣大科研工作者要繼續弘揚和踐行載人深潛精神,以嚴謹科學的態度和自立自強的勇氣實現更多“從0到1”的突破,推動我國各領域向更深處進軍。

  嚴謹求實,千淘萬漉只為真。

  廣大科研工作者要培養嚴謹科學的態度、求真務實的精神,銳意進取,以實干創造業績。夯基壘石,持之以恒加強基礎研究,搞清楚源頭和底層的東西,切實解決“卡脖子”技術問題,激活科技創新的源頭活水。獨立思辨,保持獨立思考的能力,不迷信學術權威,不盲從既有學說,敢于大膽質疑,堅持“真理越辯越明”,鼓勵不同學術觀點進行交流碰撞。認真實證,牢固樹立“操千曲而后曉聲,觀千劍而后識器”的.意識,以一遍遍的實驗論證托舉起一次次科技的創新突破,用板凳十年冷,換得一片新天地。

  團結協作,集智攻關無不成。

  “單絲不成線,獨木不成林。”“奮斗者”號能取得成功,一個重要法寶在于其實現了跨系統、跨單位、跨部門的大團隊合作。要積極搭建科技創新合作交流平臺,按照“沒有單位、只有崗位”的理念,打破區域、產業、行業間的限制,支持科創主體通過聯合攻關、技術對接、成果轉移轉化等開展科技交流,推進科技資源的開放共享。創新人才評價機制,注重個人評價與團隊評價并重,尊重和認可團隊所有參與者的實際貢獻度,樹立團隊協作的“風向標”,引導廣大科研工作者以更加開放的心態,開展多學科交叉、多資源融合的前沿科技項目。科研工作者要有同舟共濟、聯合攻關的心態,摒棄“單干”的思想,多與其他行業的佼佼者進行交流,取長補短,在“取經問道”的過程中激發出創新創造活力。

  拼搏奉獻,不為名利遮望眼。

  “采得百花成蜜后,為誰辛苦為誰甜。”科技工作者要牢記使命,涵養淡泊名利、潛心研究的奉獻精神,甘為科技創新路上的“鋪路石”。牢固樹立大局意識,增強社會責任感,以“功成不必在我”的胸襟,發揮無私奉獻的精神,不慕虛榮、不計名利,把個人理想自覺融入國家科技創新事業。堅定“科技為民”的價值追求,著眼于人民群眾“需不需要、支不支持、滿不滿意”,在醫療衛生、出行保障、基礎服務、網絡安全等人民群眾存在迫切需求的領域進行科技研發,把科學研究做近人民心坎。廣泛宣傳各條戰線上為國家作出無私奉獻的科研工作者,在全社會凝聚起敬重科學家的良好風尚,鼓勵廣大科研工作者傳播真理、傳播真知,提攜后學、甘當人梯,在全社會樹立樂于奉獻的道德風尚。

  勇攀高峰,創新敢為天下先。

  “滿眼生機轉化鈞,天工人巧日爭新。”面臨新一輪科技產業變革,廣大科技工作者要瞄準科技前沿,勇做新時代科技創新的排頭兵。要增強自信心,認識到經過長期努力,我國在一些領域已經接近或達到世界先進水平,正由“跟跑者”向“并行者”“領跑者”轉變,完全有能力在新的起點上實現更大跨越。要進行思想革新,樹立敢闖敢試的雄心壯志,敢于提出新理論、開辟新領域、探索新途徑,不妄自菲薄也不妄自尊大,在追求卓越中搶占科技競爭和未來發展制高點。要敢于迎難而上,以越是艱險越向前的氣魄奮勇搏擊,攻堅克難,通過學科交叉、融合創新,大幅度提高創新能級,不斷產出高質量創新成果,為國家科技事業和經濟社會發展貢獻力量。

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