国产日韩精品欧美一区喷,大又大粗又爽又黄少妇毛片男同 ,另类色综合,在线免费不卡视频,国产精品V日韩精品,伊人久综合,在线无码va中文字幕无码,欧美有码在线观看

人事行政試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)

時間:2021-01-18 18:11:27 總結(jié) 我要投稿

人事行政試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)范文

  難忘的工作生活已經(jīng)告一段落了,回顧過去這段時間的工作,收獲頗豐,讓我們對過去的工作做個梳理,再寫一份工作總結(jié)。你所見過的工作總結(jié)應(yīng)該是什么樣的?以下是小編整理的人事行政試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

人事行政試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)范文

  人事行政試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)1

  現(xiàn)在已快進入夏季,同事們都紛紛換上了短袖,個個的工作狀態(tài)都非常的好,回想三個月前我穿著棉衣來到xx公司面試的經(jīng)歷真的不由得感慨一下,距離我來到這個大集體公司在人事行政崗位試用期工作至今已經(jīng)三個月的時間,時間來的很快過得也很快還沒回過神來,一段工作就結(jié)束了,今天收到主管通知讓我轉(zhuǎn)正,我內(nèi)心萬分歡喜,心里想著,自己這三個月的幸苦工作總算是有了一個交待,每當(dāng)想起這三個月工作當(dāng)中,自己在不斷的成長,不斷的提高,天天都有收獲,就感到非常的自豪,我在公司的職位是一名普通的人事,經(jīng)過三個月的試用期,我在工作上有了很大的進步跟深刻的體會,現(xiàn)總結(jié)一下這三個月在公司這個友好熱情大集體當(dāng)中的人事行政工作:

  一、不斷的學(xué)習(xí)才會提高自己

  在公司之初,公司對我進行了一系列培訓(xùn),也就幾天的培訓(xùn),但是這短短幾天的培訓(xùn)讓我知道了公司的人事工作確實是比較繁瑣的幾乎什么都要做,但是也見怪不怪,算是正常吧,畢竟是人事方面的工作,培訓(xùn)期間雖然沒有學(xué)到很多關(guān)鍵的東西,但是哪些東西是要在實踐當(dāng)中才能看到的,我當(dāng)然知道這個道理,在正式上崗之初,我每天上班都非常的積極,每天都會比別的同時早到十五分鐘,一開始并不是什么都要我做,而是慢慢的讓我掌握,始初我就是在管理一下公司的人事檔案,在網(wǎng)上發(fā)布招牌信息,然后安排面試,這些簡單的工作,雖說事情沒多少但是也要認(rèn)真的去完成,這些我都是很上心的。

  在這幾個月的試用期工作當(dāng)中我時常能發(fā)現(xiàn)自身的一些不足之處,比如有時候會因為自己工作上臨時出現(xiàn)的一些突發(fā)的棘手事件被亂了陣腳,感到不知所措,事后我都會反思一下事情的解決方式,工作當(dāng)中時常能發(fā)現(xiàn)自身的不足之處,并且能夠正確的看待自己的缺點,在最短的時間糾正自己,我感覺這是我自己幾個月來最大的成功。

  隨著時間慢慢的過去,后面的人事工作的當(dāng)中就越來越多的事情,比如新員工入職,工資卡辦理,公司每個月的報表,甚至員工請假等等這些事情都要負(fù)責(zé),有時候壓力確實挺大的,但是有句話書,壓力就是動力嘛,在這種工作轉(zhuǎn)態(tài)下三個月也過得挺快的。

  二、工作體會

  我感受最深的就是,在工作當(dāng)中,不管是大事還是小事我們始終保持初衷,始終都要用一顆認(rèn)真負(fù)責(zé)任的心去對待每一件事情,作為一名人事最重要的就是責(zé)任心!

  人事行政試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)2

  自加入xx公司以來已經(jīng)一個多月的時間了。在這里我從學(xué)校的一名學(xué)生踏上了工作崗位成為一名員工,學(xué)到了更多的知識技能,各方面都有了的提升。在領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事們的幫助下,較好的完成了自己的本職工作。很感謝當(dāng)初公司領(lǐng)導(dǎo)給我這個成長的平臺,讓我可以在工作中不斷成長,不斷學(xué)習(xí),提升了自身的素質(zhì),現(xiàn)將我在這一個月的試用期工作總結(jié)如下:

  一、把事情細(xì)節(jié)化、條理化、規(guī)范化

  行政的工作比較瑣碎,收發(fā)傳真、郵件、報紙,維護辦公設(shè)備、送水、接待不同的來訪人員等。剛接觸工作時,有時候事情趕到一塊就會有些應(yīng)付不過來,顯得手忙腳亂。雖然完成了工作,但是在工作過程中有些細(xì)節(jié)就沒能注意到,做事情也顯得沒有條理。效率也就低了下來。

  經(jīng)過不斷的摸索和總結(jié),我意識到要想優(yōu)質(zhì)的完成這些工作,首先要把工作從全局統(tǒng)籌好,再從細(xì)節(jié)入手,保持良好的工作狀態(tài),提高效率。只永不懈怠的提高自己,才能勝任看似簡單的行政工作。現(xiàn)在,已能較好的統(tǒng)籌安排工作,并努力把工作細(xì)節(jié)處理得當(dāng)。爭取給大家最到位的支持和服務(wù),不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,按職業(yè)化的標(biāo)準(zhǔn)時刻要求自己。同時,規(guī)范化方面還需要加強,我也會在今后的工作中更加注意這一點。

  二、保持較好的工作狀態(tài)

  人低為王,地低為海。行政本身是一個服務(wù)性和支持性的工作,尤其是前臺接待。當(dāng)有客戶到訪或是公司有大型會議時,前臺就會負(fù)責(zé)一些茶水準(zhǔn)備和服務(wù)工作,要了解到每個人的需求,適時地為大家服務(wù)。在接待其他人員,如送報、送水、來訪人員的司機,也要服務(wù)周到,體現(xiàn)出公司的良好的形象。

  只有保持良好的工作狀態(tài),才能提升服務(wù)質(zhì)量。在工作過程中,我要求自己避免消極情緒,謹(jǐn)記工作職責(zé),時刻把自己的位置放到一個合適的高度,本著為人服務(wù)提升自己的態(tài)度投入到工作中。這也是一個行政人員必備的素養(yǎng)。

  三、學(xué)會溝通和團隊協(xié)作

  溝通,是一個人生存在這個社會中必不可少的一種能力。前臺工作需要對內(nèi)、對外和各部門以及社會上很多人士打交道。溝通、以及良好有效的溝通顯得尤為重要在這一年的工作中,各項溝通基本暢通,但本身也存在著不少問題。當(dāng)一件事情發(fā)生時,很多情況下我在溝通時缺少積極性和主動性。總是花費時間在去想這件事上,而不是及時的`去了解、溝通,在處理事情時略顯被動。因此,也浪費了一些時間,降低了工作效率。這是很不專業(yè)的一面。

  遇事積極主動,在第一時間去解決問題。不僅可以把工作更好的完成,也能促使自己養(yǎng)成做事不逃避、勇于向前、負(fù)責(zé)到底的品質(zhì)。在今后的工作中,我會以這種標(biāo)準(zhǔn)去要求自己,爭取把工作完成的更出色。

  人事行政試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)3

  20XX年2月19日,開始自己的第一份工作。這一次,可以說,真的是一個人,一路上,沒有一個朋友或者說一個熟悉的人與我同行,這一路,有苦也有淚,有歡笑也有淚水,讓我也成長了不少,也學(xué)到了不少。

  今天是20XX年6月13日,還有幾天就工作四個月,能進入鴻盛利,首先我必須感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)給予我這個機會,在公司行政人事部工作四個月的時間,工作期間缺乏太多的知識與工作經(jīng)驗,是公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事給予我的幫助。

  在人事部門工作,我作為人事文員,擔(dān)任的工作職責(zé)有:員工考勤管理、員工招聘、錄用、離職、檔案管理、通知和通告的發(fā)放、會議記錄以及領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的事項,除此之外,還協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作。

  當(dāng)然,我本身的經(jīng)驗不足,對人事工作的了解也不深入,所以,在今后的工作中還必須繼續(xù)向前輩們學(xué)習(xí),虛心請教,總結(jié)如下:

  一、員工的考勤管理

  1、班組長、主管直接對現(xiàn)場工作人員人請假、調(diào)班、加班等工作進行管理。

  2、人事部的工作是對平時主管、班組長所反饋的信息進行登記、匯總,月底總結(jié),提出《月份人員請假匯總表》,上交財務(wù)部

  二、員工招聘、錄用、離職、考核、轉(zhuǎn)正、檔案管理工作

  一招聘:一般是通過學(xué)校、網(wǎng)絡(luò)、門口張貼招工啟事、員工帶熟人等方式,根據(jù)所提供的簡歷表,通過面試,其中涉及到個人的語言表達(dá)能力、團隊合作能力、是否具備吃苦耐勞的精神、儀容儀表、工作經(jīng)驗以及前來本公司服務(wù)的意志,由廠長、主管確定是否錄用、上崗,對于新進員工,一般將員工帶到車間使其熟悉環(huán)境,由主管安排具體工作并作相應(yīng)的說明。

  三、人事檔案管理

  人事部負(fù)責(zé)將員工簡歷表、身份證復(fù)印件等資料建立個人檔案,再以電子檔形式(一般是制作表格)存放于計算機中,便于日后對員工信息的查詢,離職人員在離職之后,將其檔案及時調(diào)出并做相應(yīng)的離職記錄(尤其是被公司辭退的人員)。

  四、通告、通知的發(fā)放,做會議記錄

  人員的培訓(xùn)、人員的晉升、獎懲事件均以通告的形式,上級簽字確認(rèn)后發(fā)放于各部門,以張貼于公告欄的方式告知于員工。

  公司日常事務(wù)具有告知性的事情,則以通知的形式發(fā)布。

  會議記錄則是針對相對比較重要的會議做一定的記錄,并以電子檔的形式進行存檔。

  除上述之外的工作還有對辦公軟件的熟練操作,比如Excel、Word、PPT的操作、對文字錄入也有一定的要求、打印、復(fù)印、傳真,其中就是一個文檔的排版以及表格的制作。

  四個月的時間,可以說很快,第一次面試的情景似乎還在昨日,就自身而言,可能還會欠缺一定的經(jīng)驗與知識,但是我的思想是成熟了,因為接觸到不同的人,聽到看到的也比較多,也使得我在以后的路中少走了一些彎路,謝謝在這里幫助過我的每一個人!小楊謝謝你們大家每個人!

【人事行政試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)范文】相關(guān)文章:

試用期個人轉(zhuǎn)正工作總結(jié)個人范文03-14

銷售試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)范文700字03-27

試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)范文模板大全(通用)03-17

試用期轉(zhuǎn)正個人工作總結(jié)精品范文03-16

人事試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)03-24

試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)【薦】03-14

【推薦】試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)03-08

【薦】試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)03-06

試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)【精】03-01

2022試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)02-24

主站蜘蛛池模板: 日韩欧美视频第一区在线观看| 欧美h在线观看| 不卡视频国产| 无码一区中文字幕| 91亚洲免费视频| 久久影院一区二区h| m男亚洲一区中文字幕| 性色生活片在线观看| 97国产在线观看| 无码人中文字幕| 波多野结衣久久高清免费| 亚洲欧美激情另类| 欧美激情综合| 91年精品国产福利线观看久久| 欧美在线视频不卡| 国产亚洲一区二区三区在线| 3p叠罗汉国产精品久久| 久久这里只精品国产99热8| 国产又粗又猛又爽视频| 精品91视频| 波多野结衣AV无码久久一区| 99久久精品久久久久久婷婷| 国产亚洲日韩av在线| 99久久精品免费看国产电影| 欧美成人亚洲综合精品欧美激情| 99视频有精品视频免费观看| 丝袜美女被出水视频一区| av一区二区无码在线| 亚洲AⅤ波多系列中文字幕| 国产成人精品一区二区免费看京| 欧美在线导航| 国产成人91精品免费网址在线| 好久久免费视频高清| 四虎永久免费网站| 国产成人综合亚洲欧美在| 嫩草在线视频| 亚洲欧美不卡| 亚洲乱码在线视频| 无码国产伊人| 色偷偷一区二区三区| 看看一级毛片| 国产精品原创不卡在线| 欧美日韩国产高清一区二区三区| 国国产a国产片免费麻豆| 亚洲福利视频网址| jizz在线观看| 最新精品国偷自产在线| 成人无码区免费视频网站蜜臀| 大香网伊人久久综合网2020| 午夜视频www| 精品人妻无码区在线视频| 久久婷婷六月| 欧美精品H在线播放| 国产亚洲精| 国产乱子伦无码精品小说 | 国产69精品久久久久孕妇大杂乱| a级高清毛片| 亚洲精品黄| 亚洲一区二区三区麻豆| 国产永久在线观看| 国产精品yjizz视频网一二区| 欧美日韩在线国产| 亚洲精品国产日韩无码AV永久免费网| 日韩精品亚洲一区中文字幕| 国产精品成人免费视频99| 波多野结衣中文字幕一区二区| 久久综合AV免费观看| 亚洲AⅤ永久无码精品毛片| 久久窝窝国产精品午夜看片| 色婷婷视频在线| 亚洲浓毛av| 国产精选小视频在线观看| 美女被操黄色视频网站| 久久这里只有精品2| 久久黄色小视频| 国产视频资源在线观看| 高清不卡一区二区三区香蕉| 国产成人喷潮在线观看| 97视频在线精品国自产拍| 国产亚洲男人的天堂在线观看| 亚洲欧美不卡视频| 国产第一页屁屁影院|