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員工開培訓會遲到檢討書

時間:2021-02-04 16:11:31 檢討書 我要投稿

員工開培訓會遲到檢討書

  在學習、工作或生活中出現了失誤后,就需要寫一份自我檢討書好好進行自我反省,要注意檢討書不能寫成流水賬。來參考自己需要的檢討書吧!以下是小編幫大家整理的員工開培訓會遲到檢討書,希望對大家有所幫助。

員工開培訓會遲到檢討書

尊敬的領導:

  您好!

  我是xxx,首先對自己昨天下午開培訓遲到的事情向您道歉,再次,對自己遲到這種行為深深的做了檢討,開培訓會是對自己好的事情,竟然還能遲到,可見是自己沒有去重視,所以經這次的檢討去反省自己的錯誤。

  開培訓會的通知在早上就下發了的`,在這樣早的情況下,到下午正式開會的時間,我竟然不是早早等在會議室里等著,時間到了,還在自己的座位上逗留,導致讓您進入會議室后在等我們,首先這就不尊重您,對您的敬意不夠,再者就是對時間的觀念還不夠強,所以時間都已經過了,都還沒有進去會議室開會在,這樣得錯是最低級的錯了。自己作為員工,開會這種是必須要去參加的,是里面的一員,就有這個義務和責任,因此昨天下午舉行的培訓會,我沒有準時參加,而是遲到了幾分鐘,雖然只有幾分鐘,但還是遲到了,不管是遲到了多久,只要不在規定的時間范圍內開會,都算是遲到,且公司早已有規定,不論上班,亦或者是開會,都不允許遲到,這是事關一個人的基本行為準則,這樣看來,我又違反了公司對開會一事的規定。

  另外,培訓會,是針對我們這些員工的工作而舉行,是去提高自己工作能力的事情,我竟遲到,這說明自己對這事就不是特別的認真對待。一個會議的進行,就是要員工參與進去,如果其他人都像我這樣遲到,那這會議怎么進行下去。遲到是對領導和開會的同事的不尊重,大家就等我一個,這是怎么都不能說過去的。還有就是遲到會耽誤大家開會,也會耽誤大家進行培訓,同樣遲到后,在進入會議室,還會影響到主持會議的人,這就不是一點點影響了,所以從這次的培訓會遲到行為,我深刻的明白自己所犯之錯是必須要改的,絕不能有下次,遲到的行為本身就是一種不禮貌行為。

  因此昨天因為遲到了,也被領導您警告了,我是萬萬不敢去犯同樣的錯了,以后一定提前進入會議室等待,就是不能遲到了,也做好開會的準備,還望領導諒解這一次,我已經有了不遲到的認知,就不會有二次了。也希望您這次能原諒,給我另外一個機會去改正,定不會讓您失望。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

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