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員工表揚通告

時間:2024-11-28 16:56:40 通告 我要投稿

推薦員工表揚通告

推薦員工表揚通告1

各位員工:

推薦員工表揚通告

  x年xx月xx日時分,我廠保衛(wèi)科保安在巡邏過程中,認真仔細。明察秋毫,及時發(fā)現(xiàn)我廠廚房嚴重漏水,及時向上級報告并參加了搶修工作,為我廠廚房避免了澇役之災,減少了經(jīng)濟損失。

  同志這種高尚的職業(yè)和愛廠敬業(yè)的精神令人敬佩!為表彰先進,弘揚優(yōu)良傳統(tǒng),經(jīng)廠領導班子研究決定:給予通報表彰,并獎勵人民幣50元。希望廣大員工向,學習他認真負責的`工作態(tài)度,學習他敬崗愛業(yè)的精神,學習他愛廠如家的精神,為我廠經(jīng)濟建設又好又快發(fā)展做出應有的貢獻!

  特此通告!

  x廠辦公室

  x年xx月xx日

推薦員工表揚通告2

x集團各部門、各公司:

  為加強企業(yè)文化建設,進一步調(diào)動公司員工工作積極性和創(chuàng)造性,不斷增強企業(yè)的向心力和凝聚力,同時培養(yǎng)優(yōu)秀人才,提高工作效率,激勵員工爭當先進,發(fā)揚主人翁精神,營造一個朝氣蓬勃、奮發(fā)向上的工作氛圍,特制定優(yōu)秀員工評選辦法,現(xiàn)通知如下:

  一、評選范圍:

  公司全體員工。

  二、評選時間:

  請各公司于1月10日前將評選結果報至各公司辦公室。最終結果由評審領導小組審批。

  三、評選領導小組:

  組長:蔡定華

  組員:各公司部門經(jīng)理

  四、評選原則:公開、公平、公正;優(yōu)點突出。

  五、評選辦法:

  1、評選標準

 、疟酒髽I(yè)工作時間滿1個月以上。

 、茞蹗従礃I(yè)、工作思想端正、積極肯干。

  1、 x年度優(yōu)秀員工評選通知

  服從領導分配,聽從指揮,有大局觀念。

 、扔新殬I(yè)道德,品德優(yōu)秀,遵守公司制定的'各項規(guī)章制度,年內(nèi)無違紀行為。

 、杀韭殟徫簧瞎ぷ鞅憩F(xiàn)突出,能夠起到模范帶頭作用。

  ⑹年內(nèi)病事假累積不超過五天,無遲到早退現(xiàn)象。

  2、評選比例:

 、殴究偙壤30%

  3、評選方法:

  以公司為單位,無記名投票產(chǎn)生,總經(jīng)理確認。

  4、評選設置:

  優(yōu)秀員工獎、優(yōu)秀管理者。

  20xx年xx月xx日

推薦員工表揚通告3

北京三和晨光物業(yè)管理有限公司:

  xx年9月19日11:30左右,貴公司保潔員劉索華在清潔駿景中區(qū)17單元10層時,發(fā)現(xiàn)1007室內(nèi)有水流出并及時通知物業(yè)前臺。經(jīng)我部檢查發(fā)現(xiàn)是該戶主外出,自來水龍頭未關好,貴公司保潔員劉索華及時發(fā)現(xiàn)安全隱患并通知物業(yè)前臺,避免了業(yè)主遭受更大損失。我部認為貴公司保潔員劉索華這種認真負責的工作態(tài)度應予以獎勵,為了樹立工作中的優(yōu)秀典范,駿景管理部特發(fā)表揚信致貴公司,并給予保潔員劉索華人民幣50員獎勵。

  20xx年xx月xx日

推薦員工表揚通告4

物業(yè)公司各部門、屬下各客戶服務中心:

  為全力配合及支持君華硅谷樣板房開放,xx年3月7日―3月8日,中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部全體員工不辭辛勞、加班加點對樣板房進行開荒清潔,利用班前、午休及班后直至深夜的時間對4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進行了全面、徹底的清潔開荒。在整個加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠,始終保持積極樂觀、任勞任怨的工作態(tài)度,最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作,使得君華硅谷樣板房如期開放。上述事件反映出中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部員工團結協(xié)作、一切行動著眼公司利益的'良好工作精神及作風,為公司其他員工樹立了良好的學習榜樣。為表彰先進,樹立楷模,經(jīng)公司研究決定:給予中山環(huán)境衛(wèi)生部全體員工通報表揚。希望全體員工以中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部為榜樣,愛崗敬業(yè),團結協(xié)作,勇于拼搏,為公司奉獻自己的力量。

  廣州市管理有限公司

  二xx年三月十三日

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