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開除通告

時間:2024-07-24 05:43:15 通告 我要投稿

關(guān)于開除通告

關(guān)于開除通告1

xxxxx先生/女士:

關(guān)于開除通告

  根據(jù)本公司與您簽訂的'勞動合同第xxxx條第xxxx款的規(guī)定,決定終止合同,請您于xxxx年xxxx月xxxx日離開本公司。

  您的一切待遇按照xxxxxxxx規(guī)定辦理。

  xxxxxxxx股份有限公司

  xxxx年xxxx月xxxx日

關(guān)于開除通告2

xx同學(xué):

  在任xxx學(xué)院大學(xué)生聯(lián)合會外聯(lián)部副部長期間,因嚴(yán)重違反xxx學(xué)院大學(xué)生聯(lián)合會會規(guī),由主席團(tuán)協(xié)同秘書部、紀(jì)檢部研究一致決定,撤銷同學(xué)外聯(lián)部副部長一職,并開除出xxx學(xué)院大學(xué)生聯(lián)合會。

  望其余各位學(xué)生干部引以為戒,牢記學(xué)生干部的神圣職責(zé),以維護(hù)學(xué)生會榮耀為己任。

  特此通知。

  xxx學(xué)院大學(xué)生聯(lián)合會

  日期:XXX

關(guān)于開除通告3

  趙輝,女,xx區(qū)人。漢族,學(xué)歷:大專,政治面貌:團(tuán)員,xxxx出生,籍貫:xxx,戶口所在地:xxx區(qū),家庭住址:xx區(qū)xxx街,身份證號:xxxxx,手機(jī)號:xxx,郵箱:xxx.com。

  于20xx年9月到我公司——云南德科特生物工程有限公司就任淘寶店長一職,隨后利用職務(wù)之便,多次向公司財(cái)務(wù)支款,理由是:工作需要(如:天貓商品類目費(fèi)、阿里巴巴保證金、阿里巴巴頂級域名費(fèi)等)。后經(jīng)公司財(cái)務(wù)查實(shí):所繳款項(xiàng)皆為假,私吞公款上萬元。

  除此之外,還利用職務(wù)之便私吞快遞公司給予公司賠償款。此人之行為嚴(yán)重違反了公司制度和相關(guān)法律法規(guī),已構(gòu)成詐騙犯罪,公司行政已到相關(guān)派出所報(bào)案,將依法追究其刑事責(zé)任。經(jīng)公司人力資源部研究決定,對此人做出開除處理,并將依法追究其刑事責(zé)任。望其他員工引以為戒,遵紀(jì)守法。

  xxxx有限公司人力資源部

  xxxx年xx月xx日

關(guān)于開除通告4

致:全體員工編號:xx

  由:人事行政部

  時間:xx年12月24日刊布日期至:xx年12月24日

  事由:

  關(guān)于xx部員工開除事宜

  一、xx年12月19日,xx部員工頂撞上司,并手持鐵錘沖到上司辦公室威脅上司,經(jīng)向現(xiàn)場多名當(dāng)事人了解,事實(shí)確鑿。

  二、行為,嚴(yán)重違反了廠規(guī)廠紀(jì),侵害了他人的合法權(quán)益,給公司其他員工及所在部門造成嚴(yán)重的.不良影響;對此,經(jīng)公司研究決定,給予解除勞動合同、終止勞動關(guān)系的處罰。

  特此通告!

人事行政部

關(guān)于開除通告5

  電子商務(wù)有限公司員在職期間工作積極性一慣不佳并習(xí)慣性濫用私權(quán)。對于上級領(lǐng)導(dǎo)安排的.工作,曾多次拒不執(zhí)行且當(dāng)面頂撞上級領(lǐng)導(dǎo),屬嚴(yán)重違犯公司管理規(guī)定行為,且在x年12月13日公司運(yùn)營繁忙的情況下無故曠工,致使公司的運(yùn)營停滯,經(jīng)濟(jì)遭受重大損失,為嚴(yán)肅公司紀(jì)律,提高公司內(nèi)部員工整體工作效率,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定:給以開除處理,希望公司全體員工引以為戒并且嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

  特此通告!

  農(nóng)牧業(yè)發(fā)展有限公司

  xx年十二月十三日

關(guān)于開除通告6

XX先生/女士:

  根據(jù)本公司與您簽訂的勞動合同第XX條第XX款的.規(guī)定,決定終止合同,請您于XX年XX月XX日離開本公司。

  您的一切待遇按照XX規(guī)定辦理。

  ×××有限責(zé)任公司

  20xx年X月X日

關(guān)于開除通告7

物業(yè)部員工xxx:

  鑒于您在無故毆打xx,辱罵領(lǐng)導(dǎo),且年齡較大等原因,已不再適合我公司的物業(yè)部保潔工作,且您的行為已經(jīng)侵犯了他人的合法權(quán)益,并嚴(yán)重?fù)p害了我公司的.名譽(yù)和利益。根據(jù)我國《勞動法》相關(guān)規(guī)定并結(jié)合我公司的'相關(guān)規(guī)定,決定處以公司內(nèi)開除通報(bào),立即解除勞動關(guān)系的處理。

  請您于20xx年x月x日16時之前到辦公室辦理離職手續(xù),我公司將保留追究你的相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)利。

  特此通知。

  XXX辦公室

  XXX年xx月xx日

關(guān)于開除通告8

  經(jīng)公司核查,原業(yè)務(wù)三部主管劉xx在司期間私自接單,違規(guī)操作,導(dǎo)致公司財(cái)產(chǎn)嚴(yán)重?fù)p失。自x年4月末已未到公司正常參加出勤,為此,經(jīng)公司研究決定,根據(jù)相關(guān)規(guī)章制度,予以開除處理,并保留追究其相關(guān)法律及經(jīng)濟(jì)責(zé)任的權(quán)利。同時要求,自即日起,責(zé)令其在本通報(bào)發(fā)布之時起12小時內(nèi)搬離寢室,否則予以作無主處理。

  特此通報(bào)。

  商務(wù)信息股份有限公司人力資源部

  xxx年xx月xx日

關(guān)于開除通告9

  一車間二班組操作工劉__3月18日在領(lǐng)導(dǎo)安排其工作時,拒不執(zhí)行且當(dāng)面頂撞上級領(lǐng)導(dǎo),屬嚴(yán)重違反工作紀(jì)律行為,劉___在職期間工作積極性一慣不佳,為嚴(yán)肅廠紀(jì),提高整體工作效率,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定:給予劉辭退處理,希望大家引以為戒并且嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

  特此通告

  ___公司行政部

  ___.03.19

關(guān)于開除通告10

  11月29日,軋二車間調(diào)整工周xx在食堂吃早餐時,由于不滿食堂飯菜,破口大罵并摔毀餐盤,這種行為嚴(yán)重違反公司管理制度,影響惡劣。事情發(fā)生后,經(jīng)過調(diào)查及領(lǐng)導(dǎo)談話,該員工認(rèn)錯態(tài)度良好,根據(jù)公司規(guī)章制度,決定給予周xx200元罰款,周xx與其一道就餐并作為其領(lǐng)導(dǎo)沒有進(jìn)行及時規(guī)勸,因此須負(fù)連帶責(zé)任,給予周xx50元罰款。望本人深刻反省,不要再犯同樣的錯誤,如有再犯,立即開除;請各位同事引以為戒,嚴(yán)禁效尤。

  xxx縣xx金屬制品有限公司

  xx年12月3日

關(guān)于開除通告11

  經(jīng)公司核查,原業(yè)務(wù)三部主管劉在司期間私自接單,違規(guī)操作,導(dǎo)致公司財(cái)產(chǎn)嚴(yán)重?fù)p失。自x年4月末已未到公司正常參加出勤,為此,經(jīng)公司研究決定,根據(jù)相關(guān)規(guī)章制度,予以開除處理,并保留追究其相關(guān)法律及經(jīng)濟(jì)責(zé)任的權(quán)利。同時要求,自即日起,責(zé)令其在本通報(bào)發(fā)布之時起12小時內(nèi)搬離寢室,否則予以作無主處理。

  特此

  通報(bào)

  商務(wù)信息股份有限公司

  人力資源部

  x年六月一日

關(guān)于開除通告12

______:

  鑒于您在本工地下班期間,外出酗酒鬧事,您的行為觸犯國家治安管理處罰條例并嚴(yán)重?fù)p害了本工地名譽(yù)和利益。根據(jù)我國相關(guān)法律并結(jié)合本工地的相關(guān)規(guī)定,決定予以員工開除的處理,截止8月2日預(yù)付工資已超出應(yīng)付工資3500元。本單位將保留追究你的`相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)利。

  特此通知。

xxx

  xx年xx月xx日

關(guān)于開除通告13

物業(yè)部______員工:

  鑒于您在無故毆打____,辱罵領(lǐng)導(dǎo),且年齡較大等原因,已不再適合我公司的物業(yè)部保潔工作,且您的行為已經(jīng)侵犯了他人的合法權(quán)益,并嚴(yán)重?fù)p害了我公司的`名譽(yù)和利益。根據(jù)我國《勞動法》相關(guān)規(guī)定并結(jié)合我公司的相關(guān)規(guī)定,決定處以公司內(nèi)通報(bào),并立即解除勞動關(guān)系的處理。

  請您于______年____月____日16時之前到辦公室辦理離職手續(xù)。

  我公司將保留追究你的相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)利。

  特此通知。

  ___________有限責(zé)任公司

  ______年______月______日

關(guān)于開除通告14

XX部員工XXX:

  鑒于您在本酒店員工宿舍住宿期間,未經(jīng)他人同意,私拿房東手機(jī),您的行為屬于非法占有他人財(cái)物,觸犯國家治安和形事條例并嚴(yán)重?fù)p害了酒店的名譽(yù)和利益。根據(jù)我國相關(guān)法律并結(jié)合本酒店的相關(guān)規(guī)定,決定予以員工酒店內(nèi)通報(bào),提前解除勞動合同的處理。請您于XX年X月XX日XX之前到酒店人資部辦公室辦理離職手續(xù)。本酒店將保留追究你的.相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)利。

  特此通知。

  XXXXXXXXXXXXX

  XX年X月XX日

關(guān)于開除通告15

xxxxxxxx先生/女士:

  鑒于您在擔(dān)任本公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理期間,違反公司財(cái)務(wù)規(guī)定,私自截留收入款元,嚴(yán)重?fù)p害了公司利益,根據(jù)本公司的《勞動管理辦法》第xxxx條的規(guī)定,決定予以除名。

  請于xxxx年xxxx月xxxx日前辦理業(yè)務(wù)交接手續(xù)。

  本公司保留追究你的一切法律責(zé)任的`權(quán)利。

  特此通知。

  xxxxxxxx股份有限公司

  xxxx年xxxx月xxxx日

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