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醫(yī)院急診科護(hù)工崗位工作職責(zé)

時(shí)間:2025-03-27 07:25:23 崗位職責(zé) 我要投稿
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醫(yī)院急診科護(hù)工崗位工作職責(zé)

  在當(dāng)下社會(huì),我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎?下面是小編幫大家整理的醫(yī)院急診科護(hù)工崗位工作職責(zé),希望對(duì)大家有所幫助。

醫(yī)院急診科護(hù)工崗位工作職責(zé)

醫(yī)院急診科護(hù)工崗位工作職責(zé)1

  1.在科護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,以完成患者基本生活護(hù)理,滿(mǎn)足患者基本生活需要為主要職責(zé)。

  2.在急診科護(hù)士的`指導(dǎo)下,對(duì)患者進(jìn)行簡(jiǎn)單的生活護(hù)理和床單的清潔、消毒等工作,與護(hù)士共同完成晨、晚間的護(hù)理。

  3.負(fù)責(zé)病房的門(mén)、窗、地面、床頭、桌、椅及廁所、浴室的清潔工作,并保持經(jīng)常整潔。

  4.送取各類(lèi)檢查、化驗(yàn)標(biāo)本、報(bào)告單,對(duì)病房用物按規(guī)定進(jìn)行清洗、消毒。

  5.幫助外送患者進(jìn)行各種檢查,送各科會(huì)診單,及其他外勤工作。

  6.隨時(shí)巡視病房,滿(mǎn)足患者基本生活需要。

  7.及時(shí)做好病房和患者的飲用水供應(yīng),協(xié)助配餐員作好配膳工作。

  8.護(hù)工嚴(yán)禁代替護(hù)士從事護(hù)理工作,違者隨時(shí)解聘。

醫(yī)院急診科護(hù)工崗位工作職責(zé)2

  1、在科護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,根據(jù)護(hù)理部及科內(nèi)工作計(jì)劃,制訂本病房具體計(jì)劃,并組織實(shí)施;

  2、負(fù)責(zé)檢查了解本病房的護(hù)理工作,參加并指導(dǎo)危重、大手術(shù)及搶救病人的護(hù)理;

  3、督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,有計(jì)劃地檢查醫(yī)囑的執(zhí)行情況,加強(qiáng)醫(yī)護(hù)配合,嚴(yán)防差錯(cuò)事故;

  4、隨同科主任和主治醫(yī)師查房,參加科內(nèi)會(huì)診及大手術(shù)或新開(kāi)展的`手術(shù)前、疑難病例、死亡病例的討論;

  5、負(fù)責(zé)本科病房護(hù)理人員的政治思想工作,教育護(hù)理人員加強(qiáng)責(zé)任心,改善服務(wù)態(tài)度;

  6、組織本病房護(hù)理查房和護(hù)理會(huì)診,積極開(kāi)展新技術(shù)新業(yè)務(wù)及護(hù)理科研工作,每年開(kāi)展一項(xiàng)新技術(shù)或科研項(xiàng)目;

  7、組織領(lǐng)導(dǎo)護(hù)理人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)及技術(shù)訓(xùn)練,年有計(jì)劃,月季有檢查;

  8、負(fù)責(zé)管理好病房,包括人員分工、病房環(huán)境的整潔、安靜、安全,病人和陪住、探視人員的組織管理,各類(lèi)儀器、設(shè)備、藥品的管理;

  9、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和管理實(shí)習(xí)、進(jìn)修人員,并指定護(hù)師或有經(jīng)驗(yàn)、有教學(xué)能力的護(hù)士擔(dān)任教學(xué)工作;

  10、督促檢查護(hù)工、配膳員做好清潔衛(wèi)生和消毒隔離工作,預(yù)防院內(nèi)感染;

  11、定期召開(kāi)工作人員、病員有陪人座談會(huì),聽(tīng)取對(duì)醫(yī)療、護(hù)理及膳食等方面的意見(jiàn),每月至少一次,研究改進(jìn)病房管理工作。

  12、副護(hù)士長(zhǎng)參照或協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)負(fù)責(zé)相應(yīng)工作。

醫(yī)院急診科護(hù)工崗位工作職責(zé)3

  一、層級(jí)關(guān)系

  直接上級(jí):人事行政部經(jīng)理、人事行政部副經(jīng)理

  二、任職資格

  1、中專(zhuān)以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

  2、18周歲以上

  3、一年以上人力資源管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

  4、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)素質(zhì)

  三、崗位職責(zé)

  1、醫(yī)務(wù)人員必須嚴(yán)格遵守酒店各項(xiàng)規(guī)章制度,具有高度的責(zé)任心,最大限度的'為病人解除病痛,堅(jiān)持醫(yī)德醫(yī)風(fēng),患者至上。

  2、對(duì)病人一視同仁,嚴(yán)守崗位職責(zé)。科學(xué)操作,合理用藥,主動(dòng)為病人服務(wù),如遇病重者,及時(shí)上報(bào)轉(zhuǎn)送醫(yī)院,杜絕醫(yī)療事故的發(fā)生。

  3、對(duì)每一個(gè)就診病人,作好病歷、用藥登記,保存好病人病歷。

  4、配合人事行政部,負(fù)責(zé)組織好酒店員工體檢工作。

  5、配合酒店相關(guān)部門(mén)作好消毒工作,防止各種傳染病的發(fā)生。

  6、對(duì)購(gòu)入藥品嚴(yán)格履行驗(yàn)收、入庫(kù)、登記、盤(pán)店工作。

  7、根據(jù)需要保證藥品正常供應(yīng),計(jì)劃周全。

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