企業(yè)行政崗位職責15篇
在當下社會，接觸到崗位職責的地方越來越多，制定崗位職責有助于提高內部競爭活力，提高工作效率。大家知道崗位職責的格式嗎？下面是小編精心整理的企業(yè)行政崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
企業(yè)行政崗位職責1
1.為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險金領取等全方位金融理財服務;
2.維系并管理客戶關系，并在此基礎上擴展業(yè)務，提升售后服務滿意度。
3.為客戶提供貸款、投資、理財等方面的業(yè)務咨詢和辦理。
4.根據客戶的需要辦理各類保險投保，如車險、壽險、團體保險、財產保險等各類保險業(yè)務
企業(yè)行政崗位職責2
1、全面負責公司及園區(qū)行政、后勤管理等工作；組織制定行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行；
2、負責辦理公司及園區(qū)設立的資質年審、變更、體系認證、教學資質辦理等事宜；
3、撰寫有關報告，起草擬定公司種類文件和公函，負責組織并起草制訂公司的各種規(guī)章制度；
4、負責公司文件和有關資料的管理，以及管理公司印鑒、證照、合同、資質證件等；
5、及時處理上級來文、來電、來函，做好匯報、傳達及督導工作；
6、負責公司行政費用的審核工作，組織公司行政采購計劃、行政費用的擬定、審核與管理；負責核定范圍內的資產、物業(yè)、辦公用品、禮品、辦公設施以及公司車輛的管理和監(jiān)督；
7、負責做好行政部的日常管理，制定行政部工作目標、計劃，并組織實施；
8、及時收集行業(yè)相關政策信息，了解行業(yè)政策上的最新動態(tài)，及時進行相關項目申報；
9、代表公司與政府相關職能部門進行公司外聯工作開展；
10、負責公司相關行政公文的起草、審核、發(fā)布；
11、完成上級領導交辦的其它工作。
企業(yè)行政崗位職責3
1、接待來訪客人，協調與各部門的工作聯絡；
2、負責各類內外部會議及活動支持，撰寫會議紀要，對會議事項進行跟蹤推進；
3、企業(yè)文化團建活動的策劃和組織；
4、負責辦公室的日常行政事務，包括但不限于辦公環(huán)境管理、資產管理、各類臺賬統計協助工作等；
5、完成領導交辦的其他工作任務。
企業(yè)行政崗位職責4
1.戰(zhàn)略采購、非戰(zhàn)略采購;
2.每月做食堂、網采、辦公用品等付款單，進行核銷、付款;
3.每季度20日前做食堂滿意度調查;
4.對到訪的投訴業(yè)主進行接待
5.發(fā)放卡片具備門禁及一卡通功能并登記一卡通辦理人員姓名、卡號等 ;
6.每日負責內部員工行政服務需求、報修咨詢建議，負責外部業(yè)主及客戶業(yè)務咨詢記錄工作并進行有效傳達 ;
7.對日常行政工作節(jié)點把控，.每日對員工著裝及會議室培訓教室洽談室辦公區(qū)設施設備環(huán)境衛(wèi)生進行巡查及通報
8.固定資產管理，公司公共費用成本把控。
9.部門財務事宜對接，財務金蝶系統會簡單操作
10.其他領導交待的臨時性工作。
企業(yè)行政崗位職責5
1、協助部門總監(jiān)進行行政制度的優(yōu)化，包括制度流程的完善、修訂及推行監(jiān)督工作;
2、負責辦公場地的裝修、改造及搬遷組織等工作;
3、負責重要客戶的`行政接待統籌及組織工作;
4、負責行政年度計劃編制、費用預算與管控，固定資產管理和其他物資管理;
5、負責公司辦公場所管理工作，優(yōu)化辦公環(huán)境，辦公室5S管理與檢查;
6、負責上傳下達，配合其他部門各類活動及工作;
7、負責辦公設備、辦公用品、固定資產等事務采購及管理;
8、負責行政后勤相關對外關系處理及內外協調工作，組織、協調公司大型會議、員工活動員工福利管理等;
9、深入了解公司內員工的需求和期望，全面提升員工對行政工作的滿意度。
企業(yè)行政崗位職責6
1、在公司領導下全面負責公司的行政、后勤工作，保障公司在任何情況下能夠順利地開展各項工作,確保公司的安全穩(wěn)定正常運作;
2、全面負責行政部全體成員的日常管理工作，合理分工和配置人員，做到各盡其能，負責督導和分配所屬人員的各項工作;
3、負責建立和完善行政后勤管理的各項規(guī)章制度，并負責監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤;
4、全面負責公司的前臺、辦公用品、衛(wèi)生、安全日常管理工作，確保后勤保障得力;
5、全面負責行政部與其他部門間的協調工作，配合各部門做好各項服務工作;
6、全面負責公司行政事務和辦公室的重大事務處理工作，并做好事情的起因、結果的調查工作;
7、執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，有權對違章違紀人員的通報處理工作。維護好公司各項規(guī)章制度的權威;
8、全面負責公司的資產管理工作，包括辦公用品與勞保用品的管理，避免公司資產流失和浪費，努力為公司做好勤檢節(jié)約的實務工作;
9、全面負責公司應急救援機制的組織工作，處理好公司的各類突發(fā)性事件;
10、完成上級交辦的其它工作任務。
企業(yè)行政崗位職責7
1、負責公司接待；
2、收發(fā)傳真，復印文檔，收發(fā)信件、報刊、文件以及整理存檔等；
3、及時更新和管理員工各類證件信息；
4、下發(fā)各類通知，安排布置會議室，會議紀要；
5、負責各級主管交辦等各項工作；
6、完成上級交給的其它事務性工作。
企業(yè)行政崗位職責8
1、負責公司行政類采購預算及費用管控;
2、負責公司車輛、固定資產等日常管理;
3、負責公司5S管理工作，檢查并督促整改;
4、負責辦公區(qū)域的管理、工會事宜及各部門協調工作;
5、負責公司證照辦理及變更、安全、消防、環(huán)保等事項，督促部門做好自查工作及整理改善工作;
6、負責公司活動、接待的籌辦;
7、負責處理公司的突發(fā)事件及緊急事件;
8、負責處理外聯工作(如：公安、消防、行管處、街道、工商)等職能部門的檢查接待及政府事務處理;
9、其他臨時性項目工作。
企業(yè)行政崗位職責9
1、與分支經理配合完成分支機構團隊搭建工作，做好人員的招聘、培訓、績效考核及員工關系管理，辦理員工入離職、轉正、異動、社保等相關人事手續(xù)，按公司要求做好分支機構人力資源基礎工作。
2、對分支機構資產安全負責，做好財務管理、倉庫管理、固定資產管理工作。根據集團財務部要求做好現金、支票的管理，現金、銀行日報表的制作及各類費用的管控，配合分支會計做好納稅申報。督促倉管員做好倉庫管理、貨物收發(fā)等，定期進行倉庫盤點，庫存核對，確保分支機構的資產安全。
3、對分支機構銷售合同及各類業(yè)務手續(xù)進行管理，保證規(guī)范操作，手續(xù)完整，及時跟進應收款的落實情況，督導業(yè)務人員按時收款。
4、對客戶資源進行有效的整理和分類管理，為客戶分析及盤活工作提供信息數據支持、做匯總分析。
5、做好銷售人員日程規(guī)范性的監(jiān)督管理工作，營造并建立良好的團隊氛圍。
6、對公司制度、流程進行宣貫、執(zhí)行、監(jiān)督，及時反饋制度流程的執(zhí)行情況并提供合理化建議。
企業(yè)行政崗位職責10
1、負責辦公用品采購及辦公物品管理；
2、負責辦公環(huán)境5S管理；
3、負責公司文印資質管理，如文件、制度、證件申請、工商事務辦理、知識產權管理、通知等的上傳下達；
4、負責公司檔案資料管理，和各類資料存檔工作，配合解決內外部行政事務關系；
5、負責會務外聯管理，如會議管理、日常接待管理和綜合服務工作，訪客來賓的接待引導；
6、負責電話、快遞等收轉發(fā)工作，做好工作信息的記錄、整理、建檔；
7、協助組織制定完善公司管理制度體系，執(zhí)行各類的實施和管理工作；負責員工就餐統計及部門內部日常行政及后勤管理工作；
8、負責辦公室費用報銷，宿舍管理、車輛管理、安保和后勤管理工作；負責各類政府補貼項目的跟進和管理；
企業(yè)行政崗位職責11
1、根據公司發(fā)展戰(zhàn)略，建設與完善公司行政管理體系，制定公司行政管理規(guī)劃與目標、制度;
2、負責組織召開例行各類會議，對會議決議的貫徹落實進行檢查、督促;
3、負責公司的公共事務活動管理;
4、負責組織、安排重要客人來訪接待等工作;
5、負責公司企宣活動的策劃與統籌。
企業(yè)行政崗位職責12
1、負責員工的招聘、入職、人事調動、離職等手續(xù)，建立人事檔案。熟知員工個人能力，輔助領導合理安排公司內部人力資源增減調配等；
2、負責員工轉正后社會保險投保、申報，公司社保基數申報、調整、年檢等工作，及時掌握國家相關法律法規(guī)政策；
3、組織、安排公司會議，或會同有關部門籌備有關重要活動，做好會議記錄，整理會議記要；
4、管理好員工人事檔案材料，建立、完善員工人事檔案的管理；
5、協助財務部做好門店員工考勤審核工作；
6、負責員工的福利活動的組織和籌備；
7、負責公司行政管理制度的建立健全和貫徹落實；
8、熟悉行政部其他崗位工作，必要時替崗；
9、員工關系處理（福利，活動、勞務糾紛處理）
9、完成上級領導交辦的其他任務。
企業(yè)行政崗位職責13
1.負責門店日常檢查監(jiān)督，統籌門店相關行政工作開展，(決議落實傳達、會議、活動組織、資產管理維護等。)
2.負責招聘組隊，考勤監(jiān)督，人事手續(xù)辦理等資源工作，協助店長做好門店團隊建設，人員培訓帶教計劃，落實。
3負責門店合同，收據和款項檢查，日常費用管理，協助財務辦理稅務等相關事項。
4.協助營銷線檢查監(jiān)督相關業(yè)務工作，促進業(yè)務工作規(guī)范開展。
5.完成上級交辦的其他任務。
企業(yè)行政崗位職責14
1、統籌行政費用，預算管理，費用分析，提供未來可優(yōu)化的內容及方向建議
2、完善公司行政規(guī)章制度，推動規(guī)范化流程管理
3、全面負責職場管理，包括但不限于環(huán)境，工位管理，會議室管理等
4、建立固定資產制度及流程，并定期盤點、登記，確保賬實相符
5、供應商管理及考核體系建立;根據業(yè)務需求及時篩選優(yōu)質供應商
6、參與或主導辦公室選址、裝修、搬家、員工活動等項目
7、完成上級安排的其它事務
企業(yè)行政崗位職責15
1，負責擬定公司行政管理方面的規(guī)章制度，做到制度健全，按章辦事，并負責公司行政費用的預算與控制。
2，負責公司固定資產、低值易耗品、辦公用品、車輛的管理等。
3，負責管理公司食堂、員工宿舍、門衛(wèi)及園區(qū)綠化。
4，負責公司各類證照、資質及政府項目的申報和辦理。
5，負責撰寫、審查和修改公司重要文件、各類公文、通知等。
6，負責公司各類基建項目的統籌，監(jiān)督和管理。
7，負責組織公司年會、團建、節(jié)假日禮品采購和發(fā)放等。
8，負責公司質量體系、環(huán)境體系、安全生產體系的審核工作，統籌知識產權貫標工作。
9，負責組織安排重要客人來訪的接待工作、協調內外關系，宣傳企業(yè)文化的理念、樹立公司良好的企業(yè)形象。
10，負責上級交辦的其他工作。
【企業(yè)行政崗位職責】相關文章：
企業(yè)行政崗位職責09-27
企業(yè)行政的崗位職責09-05
企業(yè)行政專員的崗位職責06-28
企業(yè)行政前臺具體崗位職責08-03
企業(yè)行政前臺專員的崗位職責08-03
企業(yè)行政專員的崗位職責內容08-03
企業(yè)行政HR主管崗位職責08-03
企業(yè)行政的崗位職責15篇09-05
企業(yè)行政專員的崗位職責 15篇06-28
企業(yè)行政部門工作崗位職責06-16