如何開展質量標準化報告
如何開展質量標準化報告
建立三個保證體系推動黨建質量標準化工作開展
----淺談如何開展質量標準化工作
黨建質量標準化就是將現代質量管理的理念補入黨的建設工作，借用現代管理手段，規范完善黨建工作的規章制度、操作規程和運行程序，最終通過建立黨建質量管理體系。形成黨建工作的標準化、制度化和程序化，達到提高黨建質量，加強黨的建設偉大工程的目的。
開展黨建質量標準化工作，是在新形勢下借鑒現代質量管理方法，提出質量建黨的探索實踐，是一項復雜的系統工程，既無理論先導，又無實踐借鑒，如何開展好此項工作，作為我們這樣的傳統國有企業在物資產品生產管理尚未進行質量認證的條件下，黨建工作如何搞質量標準化，如何把此項工作開好頭起好步，我認為，現階段主要是打基礎，具體是建立三個基礎保證體系，推動黨建質量標準化工作開展。
制度是保證，制度是基礎，黨建工作質量標準化最終是要建立在黨建工作的質量管理體系
根據這一要求，完善制度、制定標準就是要根據明確的質量管理方針和質量管理目標修訂完善黨建工作的各項工作制度，制定工作標準，首先是制定標準化的工作內容，使黨的工作由“虛”變實，要把我們的各項工作制度化、會議制度、學習制度重新整理和規范，也就是質量管理體系中要求的“寫下要做的”回答和解決黨建工作是“做什么的”，主要是明確黨建工作職責和范疇、組織結構和職能分配，各項工作要素的主要內容和標準要求，二是要規范各項工作的目標、計劃和任務，規定黨建、思想政治工作、企業文化建設、精神文明建設以及工、青、婦等主要職能要素，工作程序質量標準化。主要是告訴工作人員“黨建工作怎么做”的問題。三是制度修訂完善，要建立程序化的操作過程，要按照去繁就簡、便于操作，便于考核的原則進行，其實質是把黨建工作的過程流程化，對黨建工作的每個過程、每一項工作進行閉環控制，一環套一環，優化工作接口，明確工作流程和質量工期的要求，使整個工作過程呈現出一種生產線式的程序化特征�？傊凑召|量管理體系的要求修訂完善各項工作制度，明確職責范圍、工作程序、質量標準和目標要求，解決黨建工作“由虛變實”，由“散變剛”克服以往空調，目標不明，難以操作不便考核的痛疾。形成靠制度管人，按程序辦事的運行機制�？朔捅苊庖酝鶓{個人經驗式“慣例”行事的現象發生。黨建工作的彈性隨意性，增強工作的剛性。
以績效化考核，制度化考核為目標，建立黨建質量標準化檢查考核評價體系。
建立黨建質量標準化檢查考核體系是開展質量標準化工作的關鍵，是確保黨建工作落到實處，求得實效，提高質量由軟變硬的重要環節，這個考核應為二個層面，一是黨委對政工部門的考核，這是橫的方面。二是黨委各部門對下級對應部門的考核，這是縱的方面，建立考核體系要求建立內容全面，職責清晰，指標細化，量化考核體系，形成科學化、制度化的考核機制，考核標準制定要明確考核項目、考核要點、評分標準、考核頻度和考核分式等。制度考核方案要把組織考核和群眾評議相結合，以體現群眾滿意的質量目標要求。績效考核的結果體現科學公正。通過科學公正的考核使各部門、各支部和黨員個人的工作如何、績效如何，不再是領導說了算，而是系統的標準和機制說了算。黨建工作考核機制和體系的建立是要把一般只能定性的東西轉化為可以量化的定量指標進行測量，促使黨建工作指標以主觀指標向客觀指標轉變。從零散化評價向規范化評價改進，由單一的組織評價向組織評價和組織與群眾評價相結合，黨建工作由過去的軟指標變成硬指標。既督促了黨建工作的各項制度和要求的有效落實，又能調動全體黨建工作者的責任感和積極性，保證黨建質量標準化工作的順利開展。
從創新和完善基礎的工作做起，建立黨建質量標準化基礎支撐體系。
黨建工作的特殊性決定了它較之于生產經營管理和其他業務工作在基礎工作方面更有著較高的要求。加強和完善基礎工作既是我們黨建日常工作的需要，更是黨建質量標準化工作的要求,這里說的基礎工作就是質量管理程序文件中所說的“記下所做的”。這主要有兩部分組成：一是質量標準化程序文件與我們以往的記錄不同的、特殊的記錄表格樣式；二是對工作過程進行記載的綜合記錄。這就要求我們全方位清理完善我們現有基礎工作，要求各種帳、表、本、冊均按質量管理體系的要求，進行完善，使基礎工作與上述要求的制度建立，標準修訂工作程序形成一個有機結合，組成體系。這樣就可以全方位的反映黨建工作的所有內容和各個環節，這既是規范各項工作的指南，又是黨建業務培訓的教材，也有利于解決過去黨建工作看不見、摸不著、聯責不清、操作不規范、新手不會做的問題，使黨建工作由虛變實。
總之，開展黨建標準化工作是認識上的一次升華，實踐上的一次創新，是一項長期復雜的系統工程，既需要理論上的探索，更需要業務操作上的變革，那么如何切入，從那里開始做起，我們認為按照現代質量管理體系的基本要求，建立以上三個保證體系，就能使黨建質量標準化工作開好頭，起好步，進而推動這項工作向縱深發展。
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