廣場社區工會工作計劃推薦
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20**社區工作工作的指導思想：全面貫徹落實黨的十七屆三中全會和全總十五大精神，按照市委六屆五次全委擴大會議和州、市總工會精神的要求，全面貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞**市改革發展穩定大局，堅持以增強社區工會活動為先，完善維權機制為重、構建和諧勞動關系為本，以解決職工群眾最關心、最直接、最現實的利益為重點，充分發揮工會組織主力軍的作用。
一、組織社區工作人員利用各種學習機會，深入學習十七屆三中和全總十五大精神、"三個代表"重要思想、科學發展觀、黨的基本理論、基本知識、基本路線及區、州市工會有關文件精神，提高社區職工的政治理論水平和思想覺悟，充分發揮工會教育職能，把廣大職工的思想統一到學習宣傳貫徹黨的重大會議精神上來，深入開展創建學習型工會小組活動，通過創建活動，不斷推進職工素質建設工程。
二、進一步加強社區工會建設，堅持服務職工、依靠職工，維護職工的合法利益。將《勞動合同法》、《工會法》、《**維吾爾自治區職工代表大會條例》等內容，納入職工培訓教育中，增強廣大職工維權意識。完善勞動保障法監督制度，對社區非公企業進行勞動安全檢查，依法維護社區職工的合法權益，保障職工的生命安全。
三、切實解決職工群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，為職工群眾為實事，辦好事。
1、對社區下崗失業的困難職工家庭情況進行深入細致的調查摸底，全面掌握困難職工家庭的基本情況，貫徹州總工會"工會手拉手、促進再就業"幫扶工作，深入實施關溫暖工程，繼續開展"獻愛心"活動。圍繞社會保障中職工最關心的問題，做好養老、醫療、失業、工傷、生育等保險政策的宣傳工作。在"三八"、"六一"等節日，組織女職工開展常規身體檢查和發放獨生子女費，在春節、元旦、中秋節等重大節日，為職工發放福利。
2、認真落實帶薪休假制度的落實，合理安排職工休假，讓每位職工感受來自工會的關心和關愛。
四、以活動為載體，豐富職工的文化生活。
**市延北街道廣場社區工會
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