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員工年假承諾書(shū)
在當(dāng)下社會(huì)，我們都可能會(huì)用到承諾書(shū)，不同的承諾書(shū)內(nèi)容同樣也是不同的。寫起承諾書(shū)來(lái)就毫無(wú)頭緒？下面是小編為大家整理的員工年假承諾書(shū)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
員工年假承諾書(shū)1
截止至 年12月31日，本人還有 年剩余年休假 天，特此本人自愿申請(qǐng)將 年剩余年休假 天延期到 年 月 日前全部休完，逾期本人自愿放棄 年剩余年休假天數(shù)。
本人承諾以上行為屬自愿調(diào)整，不向公司以任何形式追索任何補(bǔ)償。
申 請(qǐng) 人：
部門經(jīng)理：
總 經(jīng) 理：
申請(qǐng)日期：
批準(zhǔn)日期：
批準(zhǔn)日期：
注：所有人員必須經(jīng)總經(jīng)理審批后，人力資源部方可辦理年休假延期手續(xù)。
員工年假承諾書(shū)2
本次員工利用年休假赴XX旅游或自行外出，公司已對(duì)本人及親屬進(jìn)行相關(guān)安全教育，本人在此鄭重承諾：
一、嚴(yán)格遵守旅行社外出期間的相關(guān)規(guī)定，認(rèn)真聽(tīng)從帶隊(duì)導(dǎo)游的指揮，服從統(tǒng)一管理，按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)集體活動(dòng)，不單獨(dú)擅自離團(tuán)行動(dòng)。
二、在出行過(guò)程中，遇任何疑問(wèn)或出現(xiàn)意外事件及時(shí)與帶隊(duì)導(dǎo)游溝通，尋求合理解決。不因任何理由與導(dǎo)游發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，影響旅游行程和公司形象。
三、規(guī)范自身言行，嚴(yán)守出團(tuán)紀(jì)律，加強(qiáng)自我保護(hù)、自我防范意識(shí)，樹(shù)立“安全第一”的思想。
四、自覺(jué)遵守旅行社行程安排，做到文明出行，有序參觀，言行禮貌，衣著舉止得當(dāng)，個(gè)人形象端莊。
五、外出期間不酗酒鬧事、聚眾斗毆和涉足娛樂(lè)場(chǎng)所，不進(jìn)行相關(guān)危險(xiǎn)性活動(dòng)。
六、準(zhǔn)確了解當(dāng)?shù)貒?guó)情禁忌，尊重當(dāng)?shù)孛袼琢?xí)慣，遵守當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)、安全交規(guī)及相關(guān)游覽規(guī)定，愛(ài)護(hù)自然景觀和人文景觀。
七、本人已將此次外出赴XX旅游活動(dòng)的`詳細(xì)情況進(jìn)行了解，并承擔(dān)因違反以上行為規(guī)定所致的人身、財(cái)產(chǎn)損失的所有風(fēng)險(xiǎn)以及由此引起的一切后果，接受公司的處罰。
八、凡不參加赴X旅游，利用年休假自行組織外出的員工，在旅行過(guò)程中發(fā)生的一切后果由員工個(gè)人承擔(dān)。
本人已閱讀并自愿作出以上承諾。
承諾人：
聯(lián)系電話：
日期：
員工年假承諾書(shū)3
部門：___________ __ 姓名：___________ __ 員工編號(hào)：___________ __
一、請(qǐng)?jiān)谝呀毁Y料上打“√”，未交的打“×”
□ 1、曾任職單位工作時(shí)間證明（原件）；
□ 2、職工勞動(dòng)手冊(cè)/廣東省就業(yè)失業(yè)人員手冊(cè)；
□ 3、社保繳費(fèi)歷史明細(xì)表。
二、本人于______年____月____日入職有限公司，根據(jù)本人的'工作年限及考勤制度，本人明確了解：
本人在年___日至年___日（入職第一個(gè)公歷年度）可以享受的帶薪年假天數(shù)為_(kāi)___天/年，有效期：____ _年___ 月___日至____ 年 月___日。
本人在年___日至年月___日（入職后第二個(gè)公歷年度
至合同期滿）可以享受的帶薪年假天數(shù)為_(kāi)___天/年，有效期：每___年___ 月___日至___年___月___日，合同期滿的年度則有效期至合同期終止的時(shí)間。
本人承諾，以上所提交的相關(guān)資料屬實(shí)，若有虛假或故意隱瞞，本人愿意承擔(dān)一切法律責(zé)任（包括但不限于自愿與公司終止勞動(dòng)合同關(guān)系以及承擔(dān)因此對(duì)公司造成的經(jīng)濟(jì)損失，如賠償直接及間接經(jīng)濟(jì)損失或退回公司給予的相關(guān)經(jīng)濟(jì)利益等）。
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